Los alumnos se enfrentan a un verano incierto cuando MAIP 4A se vuelve virtual – Adweek



A principios de este año, 325 estudiantes descubrieron que habían sido aceptados en el programa de pasantías de publicidad multicultural, más conocido como MAIP. El programa de 46 años, dirigido por la rama sin fines de lucro de 4A, es ampliamente respetado en la industria de la publicidad, ya que ha ayudado durante mucho tiempo a los estudiantes de entornos poco representados a asegurar pasantías, y finalmente, trabajos, en las mejores agencias del país.

Sin embargo, el programa de este año se ve muy diferente debido a la propagación de Covid-19. Los estudiantes que estaban ansiosos por hacer una pasantía y una red en una nueva ciudad ahora aceptan el hecho de que probablemente se quedarán en su lugar, ya que muchas agencias han cancelado su pasantía de verano debido a la pandemia.

Por su parte, los organizadores de MAIP han pasado las últimas semanas luchando para establecer un programa de "compromiso virtual" para pasantes o "becarios", como se les llama, para garantizar que los estudiantes aceptados todavía tendrán algún tipo de experiencia en la industria este verano.

"Realmente tuvimos que cambiar rápidamente a un programa virtual en el contexto de Covid-19", dijo Simon Fenwick, vicepresidente de talento 4A, equidad e inclusión. "Necesitábamos demostrar a la industria nuestro compromiso continuo con la diversidad y la inclusión. Todavía tenemos mucho trabajo por hacer, pero estoy convencido de que todo va bien. "

La mayoría de los pasantes de MAIP 2020 con los que Adweek entrevistó dijeron que estaban agradecidos de que todavía tenían la oportunidad de convertirse en ex alumnos de la organización, a pesar de que su experiencia No incluirá los beneficios habituales.

"Todos están molestos, por supuesto, pero soy optimista. Al menos nos dieron algo", dijo un estudiante que tenía programado realizar una pasantía en una agencia en Nueva York este verano. "No creo que eso será lo mismo, pero aún tendremos las conexiones, la red y aún seremos considerados compañeros. No tengo nada más que hacer este verano. Prefiero tener algo para quedarme ocupado si no voy a Nueva York ".

Hacer cambios

Por supuesto, el hecho de que los pasantes de MAIP de este año ya no puedan depender de los salarios de sus respectivas agencias se ha convertido en una fuente de frustración. Según Fenwick, alrededor del 95% de las agencias que recibirían becarios de MAIP este verano ahora han cancelado sus pasantías. Aunque la mayoría de las agencias socias de MAIP han aceptado participar en el programa virtual, muchas ya no pagarán a los beneficiarios de becas individuales que acordaron ser anfitriones este verano antes de la pandemia.

Para compensar esto, Fenwick dijo que el 4A está estableciendo un "programa de recompensas" que recompensará a los estudiantes con un pago en efectivo por completar su pasantía en línea, aunque no está claro cuánto será en este momento .

Fenwick también dijo que siete pasantes de MAIP se retiraron del programa porque encontraron empleo para el verano a la luz de las circunstancias. Señaló que gran parte de la programación de este año será pregrabada o transmitida por la noche para acomodar a los estudiantes que han encontrado empleo.

Otro punto doloroso que apareció en el camino es el hecho de que los organizadores de MAIP han elegido anunciar el cambio a un programa virtual a partir de un artículo publicado por la publicación comercial Campaign US en lugar de Hable con los pasantes primero. Según uno de los pasantes de MAIP 2020, Adweek, muchos estudiantes vieron el artículo unas horas antes de escuchar la información directamente a través de una llamada preestablecida de que el 4A se había organizado con la clase de este año.

"Estábamos todos ciegos", dijeron. "Ojalá supiéramos un poco antes de tiempo".

Fenwick atribuyó esto al "mal momento" por parte de 4A, diciendo que la organización no tenía la intención de revelar el cambio a través de un artículo en la prensa.

Deja un comentario

A %d blogueros les gusta esto: